La fédération du bâtiment tire la sonnette d’alarme. Elle prévoit une baisse de 8% de l’activité d’ici 2025, ce qui entraînera la disparition de 150 000 emplois. En même temps, l’achat immobilier devient de plus en plus rare. Pour compenser cette situation, certaines entreprises interviennent en remplacement des banques.
Perte de l’avantage si on démissionne
Chloé Jégou a réalisé son rêve d’acheter une maison il y a cinq mois. Elle a pu le faire grâce à l’aide financière de l’entreprise de son mari. Le couple a utilisé un montage financier comprenant un prêt de 326 000 euros à un taux de 3,1%. Pour les 40 000 euros restants, ils ont obtenu un prêt de l’entreprise à 0%, ce qui leur a permis d’économiser 17 000 euros. Le conjoint se réjouit : « On a pu acheter cette maison, donc on en est très heureux. »
Il travaille dans une entreprise qui est une société de gestion. Le patron décide du montant de la subvention et du taux d’intérêt. Cette stratégie financière permet de fidéliser les employés. Charles Duclert, cofondateur d’Iroko, affirme : « On sait qu’aujourd’hui les salariés viennent pour un salaire, mais aussi pour tout un package. Il a les tickets-restaurants et d’autres avantages moins évidents. » Cependant, si un employé quitte l’entreprise avant d’avoir remboursé le prêt, il perd cet avantage.
Actif depuis deux décennies, je suis un cybemilitant passionné, éclairant la toile de mes révélations. À travers mon site dédié à l’actualité, je dévoile des vérités souvent tues, bravant les obstacles pour un journalisme transparent. Ma détermination a érigé une plateforme incontournable pour les quêteurs d’informations authentiques.
